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荣信集团隆重召开2016年总结表彰暨2017年撸起袖子加油干动员大会
时间:2017-02-14
       2月13日下午,荣信集团在多功能厅隆重召开2016年总结表彰暨2017撸起袖子加油干动员大会。会议对去年工作中涌现出来的先进单位和个人进行了表彰,总结了2016年取得的工作成绩,分析了存在的问题和不足,并对2017年的各项目标任务进行了系统部署。荣信集团领导王谨、司相芳、高小明、吴海浪、杜汉双、叶军、李继新、于先长在主席台就座。荣信集团中层以上领导干部、基层管理人员及部分员工代表参加。
      会议由董事长王谨主持。总工程师杜汉双宣读了《关于表彰2016年度先进单位和个人的决定》及获奖名单。2016年度受到表彰的共有6个先进集体、13个先进班组、10名优秀管理干部、14名技术标兵、26名优秀班组长、66名优秀员工、5名优秀党员、10名改善之星、14名安全之星、59名春晚演职人员。
       会上,总经理司相芳与副总经理吴海浪签订了《2017年度安全目标责任书》。副总经理吴海浪、副总经理李继新分别对生产、安全、环保、工程、技术、营销工作作了总结及安排部署,部分部室代表在大会上作了表态发言。
       总经理司相芳在会议上发表了以“撸起袖子加油干,上下同欲开新篇,以卓越成绩向建厂十周年献礼”为主题的重要讲话。司总指出,2016年,取得的成绩远远超过预期,大事多,难事多,喜事也多。过去的一年,大家经历了前所未有的严峻考验,是市场形势最为复杂的一年,也是大踏步转型升级的一年,更是承受内与外压抑磨炼的一年。阳光总在风雨后,风雨过后有彩虹。全年主要经济指标持续向好,仍保持同行业最好水平。以荣信煤化为核心,以恒信科技、奔月新能源和恒信航运为成员的新豪娱乐成立。码头投用见效,多元化经营效益新增。转型升级成效凸显,产业链条延伸,产品档次提升。与鲁南煤化工研究院签署战略合作协议,科技创新平台得以拓展。新获得第五届济宁市市长质量奖、“富民兴鲁劳动奖”、“济宁市十佳智能制造示范企业”、“新豪娱乐煤化工行业十强企业”等荣誉。“人品、产品、企品”三品合一的荣信品牌效应凸显,党委政府、股东单位、社会各界、广大客户、合作伙伴对荣信赋予了新的期待。成绩的取得,也离不开党委政府、股东单位及沈主席、龚总裁的正确领导,归功于全体干部员工的拼搏奋斗,也倾注着员工家属、广大客户、合作伙伴和社会各界的关心支撑。
       司总强调,2017年,又进入了一个一手抓生产经营,一手抓项目建设的发展新节奏。全年工作总体思路是,以客户需求为导向,以奋斗者为本,以创新者为荣,为敢于担当者而担当,发扬“工匠精神、滚石上山精神、雄鹰精神、胡杨精神”,追求“向最好学习,同最好对标,当最优同行,做最久基业”标向,稳中求进,撸起袖子加油干,上下同欲开新篇,以卓越的成绩向建厂十周年献礼。以承担社会责任为己任,坚定不移地坚守底线与红线,大力促进安全环保上新水平;以效益为中心,坚定不移地开展全面完善、全面挖潜、全面提升各方面工作,大力促进生产经营业绩迈上新台阶;以持续发展为动力,加速项目建设促进转型升级,努力实现效益新增长点,推动企业做大做强做优做持续。全年工作总体目标是,交好三本硬账。一是交好安全环保账,二是交好生产经营账,三是交好项目建设账。要重点抓好五个方面的工作:一是全面完善安全环保工作,深挖长治久安效益,促进安全环保提档升级;二是全面完善生产经营运营,深挖市场与现场效益,促进企业利润提档升级;三是全面完善产业链与循环经济工作,深挖延伸项目效益,促进产品提档升级;四是全面完善管理工作,深挖工作效率,促进管理提档升级;五是全面完善干部队伍建设,深挖人力资源效益,促进干事能力提档升级。
       司总指出,要大力发扬求真务实的精神,不断凝聚积极向上的内生动力。“人品、产品、企品”三品合一的品牌是大家赢得未来的一面大旗。没有高尚的人品,就无法生产出高端的产品,没有高端的产品难以造就一流的企品。说真话才是忠诚,听真话方能清明。各级干部必须进一步完善讲真话、听真话的表达机制,为各层面撑起“言者无罪”的“蓝天”。牢固树立交账意识。科学决策,开出目标任务清单,开一项是一项,项项善做善成;庄严承诺,列出责任清单,列一项是一项,项项兑现;用心做事,摆出问题清单,摆一项是一项,项项改善到位;做细做实,定出措施清单,定一项是一项,项项落实。
司总指出,做好企业,改善生活,创造幸福,是大家始终不渝的初心。企业是为不断改善人们的生活,创造人类幸福而存在的。一直以来特别是近期的收入,让大家切实感受到了“生产安全好,企业效益好,大家收入才会高”的硬道理。大家要努力成为标杆品牌的典范,卓越管理的典范,勇于创新的典范,幸福家园的典范,承担责任的典范,永续经营的典范,长寿企业的典范,要努力打造一个受人尊重而又更加幸福的企业。
       司总最后强调,凡是过去,皆是序章;翻过序章,再谱华章。大家不仅仅只顾把企业做大,更重要的是做强、做久,不能持续的强大不是大家的愿望。什么样的心态,决定工作中展现出什么样的姿态。什么样的姿态,就会反映出什么样的工作状态。习大大总书记用“天上不会掉馅饼,撸起袖子加油干”这样朴实的群众语言给出了这个答案。“撸起袖子”是一种做事的态度,是一种对事业的尊崇,是一种拼搏的精神,是一种创造幸福的期待。撸起袖子加油干,关键在干。大家必须要始终保持一种常识恐慌、本领恐慌、业务恐慌的危机感和紧迫感,始终保持锐意进取的心态和斗志昂扬的状态。撸起袖子加油干,重点在同心干。上下同欲者胜,同心同德,上下一心,共同给力,是成就伟大事业的基础,这已经被若干战例、实例所证明。要进一步解放思想、提升境界,打破思想上的镣铐,冲出心理中的沼泽,以等不起、坐不住、慢不得、动起来的责任感和紧迫感,持续不断地通过创新将事业推向前进。撸起袖子加油干,核心在干部带头干。“干部干部,先干一步”,冲锋在前,身先士卒。正如李总理总理要求的“喊破嗓子不如甩开膀子”,扑下身子,勇于攻坚克难,带领大家一起干,为担当者担当,替负责者负责。要进一步弘扬奋发有为、积极进取的精神,用韧劲、冲劲、干劲和闯劲十足的“正能量”,压倒小成即满、小富即安、畏首畏尾的“负能量”。让大家满怀信心和期待,为了荣信事业的发展,为了大家未来更加幸福的生活,同舟同济,同心协力,不忘初心,砥砺前行,勇做大发展时期的弄潮儿,勇做发展的担当者,创新者,奋斗者,撸起袖子加油干,快马加鞭不下鞍,上下同欲开新篇,以更加卓越的成绩向建厂十周年献礼!
       董事长王谨在主持会议时讲到,司总的讲话既高屋建瓴、统揽全局,又求真务实、客观全面,讲话中寄托的是对大家的殷切希翼,体现的是对每位干部员工的真挚情谊,流露的是对荣信发展更强更优更可持续的豪情壮志,完全赞同。王董事长就做好今后的工作,提出四点意见:一是迅速收心,提升政治敏锐性,切实抓好全年安全环保工作;二是认清经济形势,把握发展机遇,不断凝聚荣信持续健康发展的向心力;三是主动承压奋进,着力提高实行力,切实增强荣信转型升级发展的责任感和使命感;四是打响荣信品牌,强化人才支撑,努力开创荣信事业发展的新局面。

       会议号召,各部门要迅速恢复转入安全高效有序的工作,振奋精神,聚焦发展,创新思路,形成抓好工作的强大合力。各级领导干部要牢固树立履职尽责意识,以身作则,率先垂范,增强实行力,提高服从力,强化落实力,全面贯彻落实荣信的部署要求,大力推进观念、机制和方法创新,立足新起点,迎接新挑战,培育新优势,实现新发展,为加快建设产业突出、核心竞争力强、国际国内一流的现代化企业集团做出新贡献!为建厂十周年献礼!










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